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POSTAGENS EM DESTAQUE

Súmulas nº 01 a 050 do TST


Súmula n º 1 do TST
 PRAZO JUDICIAL (mantida) - Res.. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
QUANDO um Lugar intimação figado na sexta-feira, a UO Publicação com Efeito de intimação para Feita Nesse dia, o Prazo Será, será contado judicial da Imediata segunda-feira, inclusive, salvo se Localidade: Não Houver expediente, Caso los Opaco fluirá nenhum dia Útil Opaco se Seguir. 

Súmula n º 2 do TST
GRATIFICAÇÃO NATALINA (Cancelada) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
E DEVIDA uma gratificação natalina proporcional (Lei n º 4.090, de 1962) na Extinção dos Contratos a Prazo, Entre Estes incluidos Os de safra, AINDA Opaco uma Relação de Emprego Haja findado Antes De Dezembro. 
Súmula n º 3 do TST
GRATIFICAÇÃO NATALINA (Cancelada) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
E DEVIDA uma gratificação natalina proporcional (Lei n º 4.090, de 1962) na Cessação da Relação de Emprego Resultante da Aposentadoria do Trabalhador, AINDA Opaco verificada Antes De Dezembro. 

Súmula n º 4 do TST
Custas (Cancelada) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
Como PESSOAS Jurídicas de Direito Público Localidade: Não estao sujeitas a Prévio Pagamento de Custas, Nem um Depósito da importancia da Condenação, parágrafo o Processamento de Recursos na Justiça do Trabalho.
Súmula n º 5 fazer TST
REAJUSTAMENTO Salarial (Cancelada) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
O reajustamento salarial coletivo, não Determinado Curso fazer Aviso Prévio, o beneficiá Empregado pré-Avisado da despedida, MESMO Que tenha Recebido antecipadamente OS Salários Correspondentes AO PERÍODO fazer aviso, Que integra o Seu Tempo de Serviço para Todos OS efeitos Legais.

Súmula n º 6 do TST
EQUIPARAÇÃO Salarial. ART. 461 DA CLT (Redação fazer inciso VI alterada na Sessão fazer Tribunal Pleno realizada los 14.09.2012) Res. 185/2012, DEJT divulgado los 25, 26 e 2012/09/27
I - as barbatanas OS Pará não previstos § 2 º do art. 461 da CLT, portanto E Válido o Quadro de Pessoal Organizado los Carreira when homologado Pelo Ministério do Trabalho, excluindo-se, apenas, Dessa exigência o Quadro de Carreira das Entidades de Direito Público da Administração Direta, Autárquica e fundacional Aprovado POR ato administrativo da Autoridade Competente. (Ex-Súmula n º 06 -. Alterada Pela Res. 104/2000, DJ 20.12.2000)
II - Para a efeito de equiparação de Salários los Caso de Trabalho Igual, conta-se o Tempo de Serviço na função e Localidade: Não há Emprego. (Ex-Súmula n º 135 - RA 102/1982, DJ 11.10.1982 e DJ 1982/10/15)
III - A equiparação salarial portanto E Possível se o Empregado EO paradigma exercerem a MESMA função, desempenhando tarefas como mesmas, Nao se importando cargas OS TEM, OU NAO, uma Denominação MESMA. (Ex-OJ da SBDI-1 n º 328 - DJ 09.12.2003)
IV - E desnecessário Opaco, AO ritmo da Reclamação sobre equiparação salarial, reclamante e paradigma estejam a Serviço do estabelecimento, from that o Pedido se relacione com situacao pretérita. (Ex-Súmula n º 22 - RA 57/1970, DO-GB 1970/11/27)
V - A cessão de EMPREGADOS Localidade: Não exclui a equiparação salarial, embora exercida a função los Órgão governamental Estranho à cedente, se estabele Responde Pelos Salários que paradigma e fazer reclamante. (Ex-Súmula n º 111 - RA 102/1980, DJ 1980/09/25)
VI - presentes pressupostos OS fazer arte. 461 da CLT, E irrelevante uma Circunstância de Opaco o Desnível salarial tenha Origem los decisão judicial Opaco beneficiou o paradigma, EXCETO se decorrente de Vantagem Pessoal de tese Jurídica superada Pela Jurisprudência de Corte Superior UO, na hipótese de equiparação salarial Cadeia em, suscitada Defesa los, se o Empregador Produzir prova fazer alegado Fato modificativo, impeditivo UO extintivo fazer Direito à equiparação salarial los Relação AO paradigma Remoto.
VII - DESDE Que da atendidos Requisitos mínimos fazer arte. 461 da CLT, E Possível uma equiparação salarial de Trabalho intelectual, Opaco PODE serviços assessed POR SUA Perfeição Técnica, cuja aferição Tera criterios Objetivos. (Ex-OJ da SBDI-1 n º 298 - DJ 11.08.2003)
VIII - E fazer Empregador o ônus da prova não Fato impeditivo, modificativo UO extintivo da equiparação salarial. (Ex-Súmula n º 68 - RA 9/1977, DJ 1977/02/11)
IX - Na Ação de equiparação salarial, a Prescrição E parcial E, para alcança como Diferenças salariais vencidas há PERÍODO de 5 (Cinco) Anos Que precedeu o ajuizamento. (Ex-Súmula n º 274 -. Alterada Pela Res. 121/2003, DJ 21.11.2003)
X - O Conceito de "MESMA Localidade" de Opaco Trata o art. 461 da CLT REFERÊ-se, EM Princípio, AO MESMO município, OU a municípios distintos Opaco, comprovadamente, pertençam à MESMA Região metropolitana. (Ex-OJ da SBDI-1 n º 252 - inserida los 13.03.2002)

Súmula n º 7 do TST
FÉRIAS (mantida) - RES. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
A indenização Pelô Não-deferimento Das Férias sem ritmo oportuno Será, será calculada com base de Remuneração na DEVIDA AO Empregado na Época da Reclamação UO, se para o Caso, na da Extinção fazer contract.
Redação Original - RA 28/1969, DO-GB 1969/08/21

Súmula n º 8 do TST
JUNTADA DE DOCUMENTO (mantida) - Res.. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
A juntada de Documentos na fase recursal Só se justificação when Provado o justo impedimento parágrafo SUA oportuna Apresentação UO se referir a Fato posterior à Sentença.

Súmula n º 9 do TST
Ausencia DO reclamante (mantida) - Res.. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
A Ausencia fazer reclamante, when adiada uma Instrução APOS contestada a Ação los Audiência, Nao importa arquivamento do Processo.

 
Súmula n º 10 do TST
PROFESSOR. DISPENSA SEM JUSTA CAUSA. Término do Ano letivo OU NO CURSO DE FÉRIAS ESCOLARES. Aviso Prévio (Redação alterada los Sessão fazer Tribunal Pleno realizada los 14.09.2012)  - Res. 185/2012, DEJT divulgado los 25, 26 e 2012/09/27
O Direito AOS Salários fazer PERÍODO de Ferias Escolares assegurado AOS Professores (art. 322, caput e § 3 º, da CLT) Localidade: Não exclui o Direito ao Aviso Prévio, na hipótese de dispensa SEM justa causa AO Término do Ano letivo UO não Das Curso Férias Escolares.

Súmula n º 11 do TST
HONORÁRIOS DE Advogado (Cancelada) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
E inaplicável na Justiça do Trabalho o disposto no art. 64 fazer Código de Processo Civil, Sendo OS honorários de Advogado somente devidos nn TERMOS que preceituado na Lei n º 1.060, de 1950.

Súmula n º 12 do TST
CARTEIRA PROFISSIONAL (mantida) - Res.. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
Como Anotações Apostas Pelo Empregador na Carteira Profissional do Empregado Localidade: Não Geram presunção "juris et de jure", mas apenas "juris tantum".

Súmula n º 13 do TST
MORA (mantida) - Res.. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
S para Pagamento dos Salários atrasados ​​los Audiência Localidade: Não ilide a mora Capaz de determinar a rescisão do Contrato de Trabalho.

Súmula n º 14 do TST
CULPA RECÍPROCA (nova Redação) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
Reconhecida a culpa recíproca na rescisão do Contrato de Trabalho (art. 484 da CLT), o Empregado TEM Direito a 50% (cinquenta POR Cento) fazer Valor do Aviso Prévio fazer Décimo terceiro salário e das Férias proporcionais .

Súmula n º 15 do TST
Atestado MÉDICO (mantida) - Res.. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
A justificação da Ausencia fazer Empregado motivada POR Doença, parágrafo a Percepção do Salário-enfermidade e da Remuneração do Repouso semanal, desen observar A Ordem preferencial dos atestados Médicos estabelecida los lei.

Súmula n º 16 do TST
NOTIFICAÇÃO (nova Redação) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
Presume-se recebida a notificação 48 (Quarenta e Oito) Horas DEPOIS de SUA  postagem . O Seu Não-Recebimento UO uma Entrega apos o decurso Desse Prazo constitui ônus de prova do destinatario.

Súmula n º 17 do TST
ADICIONAL DE INSALUBRIDADE (Cancelada na Sessão fazer Tribunal Pleno realizada los 26.06.2008) - Res. 148/2008, DJ 04 e 07.07.2008 - Republicada DJ 08, 09 e 10.07.2008
O Adicional de insalubridade devido a Empregado Que, Por Força de lei, Convention Evento coletiva UO Sentença normativa, Percebe Salário Profissional Será, será calculado sobre Este.

Súmula n º 18 do TST
Compensação (mantida) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
A Compensação, na Justiça do Trabalho, ESTA restrita a Dívidas de Natureza trabalhista.

Súmula n º 19 do TST
QUADRO DE CARREIRA (mantida) - Res.. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
A Justiça do Trabalho E Competente parágrafo apreciar Reclamação de Empregado Que tenha POR Objeto Direito Fundado los Quadro de Carreira.

Súmula n º 20 do TST
Resilição contratual (cancelamento mantido) - Res.. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
Localidade: Não obstante o Pagamento da indenização de Antiguidade, presumir-se fraude à lei los a resilição contratual, se o Empregado permaneceu prestando SERVIÇO OU figado Sido, EM Curto Prazo, readmitido.


Súmula n º 21 do TST
Aposentadoria (mantido cancelamento) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
O Empregado aposentado TEM Direito ao COMPUTO fazer ritmo anterior à Aposentadoria, se Permanecer um SERVIÇO da Empresa UO a retornar ELA.

Súmula n º 22 do TST
EQUIPARAÇÃO Salarial (Cancelada los decorrência da SUA incorporação à nova Redação da Súmula n º 6) - Res.. 129/2005, DJ 20, 22 e 25.04.2005
E desnecessário Opaco, AO ritmo da Reclamação sobre equiparação salarial, reclamante e paradigma estejam a Serviço do estabelecimento, from that o Pedido se relacione com situacao pretérita.

Súmula n º 23 do TST
RECURSO (mantida) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
NAO SE conhece de Recursos de revista UO de embargos, se a decisão recorrida resolver Determinado item de fazer Pedido POR Diversos Fundamentos ea Jurisprudência transcrita Localidade: Não abranger a Todos.

Súmula n º 24 do TST
SERVIÇO Extraordinário (mantida) - Res.. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
Insere-se no Cálculo da indenização POR Antiguidade o Salário Relativo um SERVIÇO Extraordinário, from that habitualmente Prestado.
 
Súmula n º 25 do TST
Custas (mantida) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
A Vencedora Parte na Primeira Instancia, se vencida na Segunda, ESTA obrigada, independentemente de intimação, a Pagar como Custas fixadas na Sentença originaria, das cais Quais d'Orsay Ficara Isenta um contraditório entao vencida.

Súmula n º 26 do TST
ESTABILIDADE (Cancelada) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
Presume-se obstativa à estabilidade a despedida, SEM justo Motivo, faça Empregado Opaco alcançar Nove Anos de Serviço na Empresa.

Súmula n º 27 do TST
COMISSIONISTA (mantida) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
E DEVIDA um Remuneração do Repouso Semanal e dos Dias feriados AO comissionista Empregado, AINDA Opaco pracista.

Súmula n º 28 do TST
INDENIZAÇÃO (nova Redação) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
No Caso de se converter a reintegração los indenização Dobrada, O Direito AOS Salários E assegurado Ate a dados da Primeira decisão Opaco determinou ESSA Conversão.

Súmula n º 29 do TST
Transferencia (mantida) - Res.. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
Empregado transferido, Por ato unilateral do Empregador, parágrafo locais Residência Mais Distante de SUA, tempe Direito um Suplemento salarial Correspondente AO acréscimo da despesa de Transporte.

Súmula n º 30 do TST
INTIMAÇÃO DA Sentença (mantida) - Res.. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
QUANDO Localidade: Não juntada a ata AO Processo los 48 horas, contadas da Audiência de Julgamento (art. 851, § 2 º, da CLT), o Prazo de para Recurso Será, será contado da dados los Opaco A Parte receber uma intimação da Sentença.

Súmula n º 31 do TST
Aviso Prévio (mantido cancelamento) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003 - Referência Lei n º 7.108/1983
E incabível o Aviso Prévio na despedida indireta.

Súmula n º 32 do TST
Abandono DE EMPREGO (nova Redação) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
Presume-se o Abandono de Emprego se o Trabalhador Localidade: Não retornar AO SERVICO não Prazo de 30 (Trinta) Dias apos a Cessação do Benefício previdenciário NEM Justificar o Motivo de Nao o Fazer.

Súmula n º 33 do TST
Mandado de segurança. DECISÃO JUDICIAL TRANSITADA EM Julgado (mantida) - Res.. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
Localidade: Não cabe mandado de segurança de decisão judicial transitada Julgado em.

Súmula n º 34 do TST
GRATIFICAÇÃO NATALINA (Cancelada) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
A gratificação natalina, instituída Pela Lei n º 4.090, de 1962, o E DEVIDA AO Empregado rural.

Súmula n º 35 do TST
DEPÓSITO RECURSAL. Complementação (Cancelada) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
A majoração fazer Salário Mínimo Localidade: Não obriga o Recorrente a complementar o Deposito de Opaco Trata o art. 899 da CLT.

Súmula n º 36 do TST
Custas (mantida) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
Nas Ações plúrimas, como Custas incidem sobre o Respectivo valor global.

Súmula n º 37 do TST
PRAZO (mantido cancelamento) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
O Prazo de para Recurso da Parte Opaco Localidade: Não comparece à Audiência de Julgamento, apesar de notificada, conta-se da intimação da Sentença.

Súmula n º 38 do TST
RECURSO (Cancelada) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
Para comprovação da divergência justificadora do Recurso E necessario Opaco o Recorrente Junte certidão, UO Documento Equivalente, faça Acordão paradigma OU FAÇA Transcrição fazer Trecho pertinente à hipótese, indicando SUA Origem e esclarecendo a Fonte da Publicação, IstoÉ, Órgão oficial UO Repertório idoneo de Jurisprudência.

Súmula n º 39 do TST
PERICULOSIDADE (mantida) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
EMPREGADOS de Os Opaco operam los bomba de gasolina Tem Direito ao Adicional de periculosidade (Lei n º 2.573, de 1955/08/15).

Súmula n º 40 do TST
Processo Administrativo (Cancelada) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
Localidade: Não cabe Recurso AO Tribunal Superior do Trabalho contra decisão los administrativo Processo, de INTERESSE de Funcionário, proferida POR Tribunal Regional do Trabalho.

Súmula n º 41 do TST
Quitação (Cancelada) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
A quitação passada, Nas Hipóteses dos § § 1 º e 2 º do art. 477 de da CLT concerne Exclusivamente EAo Valores discriminados não Respectivo Documento.

Súmula n º 42 do TST
RECURSO (Cancelada) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
Localidade: Não ensejam o Conhecimento de revista UO de embargos decisões superadas POR iterativa, Notoria e Atual Jurisprudência fazer Pleno.

Súmula n º 43 do TST
Súmula n º 44 do TST
Aviso Prévio (mantida) - Res.. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
A Cessação da Atividade da Empresa, com o Pagamento da indenização, simples UO dobro los, Nao exclui, Por si assim, o Direito não Empregado AO Aviso Prévio.

Súmula n º 45 do TST
SERVIÇO Suplementar (mantida) - Res.. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
A Remuneração DO SERVIÇO Suplementar, habitualmente Prestado, integra o Cálculo da gratificação natalina Prevista na Lei n º 4.090, de 1962/07/13.

Súmula n º 46 do TST
ACIDENTE DE TRABALHO (mantida) - Res.. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
Como Faltas UO Ausencias decorrentes de Acidente do Trabalho Localidade: Não São consideradas parágrafo OS efeitos de duracao de Ferias e Cálculo da gratificação natalina.

Súmula n º 47 do TST
INSALUBRIDADE (mantida) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
O Trabalho executado los CONDIÇÔES insalubres, EM carater intermitente, Nao afasta, Só POR ESSA Circunstância, O Direito à Percepção fazer Adicional Respectivo.

Súmula n º 48 do TST
Compensação (mantida) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
A Podera serviços Compensação Só arguida com uma contestação.

Súmula n º 49 do TST
Inquérito Judicial (Cancelada) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
No Inquérito judicial, contadas e NAO PAGAS como Custas não Prazo fixado Pelo Juízo, Sera Determinado o arquivamento do Processo.

Súmula n º 50 do TST
GRATIFICAÇÃO NATALINA (mantida) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
A gratificação natalina, instituída Pela Lei n º 4.090, de 1962/07/13, E DEVIDA Pela Empresa cessionária AO Servidor Público cedido enquanto durar a cessão.

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